შესრულებაზე დაფუძნებული დაფინანსება: ობლიგაციები ინდოეთში ხარისხის განათლების გასაუმჯობესებლად

ინდოეთმა მიაღწია დიდ პროგრესს განათლებაში პირველადი ჩარიცხვის მაჩვენებლით 99%, მაგრამ როგორია განათლების ხარისხი ინდოელი ბავშვებისთვის?2018 წელს, ASER India-ს ყოველწლიურმა კვლევამ აჩვენა, რომ საშუალო მეხუთე კლასის მოსწავლე ინდოეთში სულ მცირე ორი წლით ჩამორჩება.ეს მდგომარეობა კიდევ უფრო გამწვავდა COVID-19-ის პანდემიის და მასთან დაკავშირებული სკოლების დახურვის გავლენით.
გაეროს მდგრადი განვითარების მიზნების შესაბამისად, გააუმჯობესოს განათლების ხარისხი (SDG 4), რათა სკოლაში ბავშვებმა შეძლონ ჭეშმარიტად სწავლა, British Asia Trust (BAT), UBS Sky Foundation (UBSOF), მაიკლ და სუზან დელ ფონდი ( MSDF) და სხვა ინსტიტუტებმა ერთობლივად წამოიწყეს ხარისხის განათლების ზემოქმედების ბონდი (QEI DIB) ინდოეთში 2018 წელს.
ინიციატივა არის ინოვაციური თანამშრომლობა კერძო და ფილანტროპული სექტორის ლიდერებს შორის, რათა გააფართოვოს დადასტურებული ინტერვენციები სტუდენტების სწავლის შედეგების გასაუმჯობესებლად და პრობლემების გადაჭრა ახალი დაფინანსების გახსნით და არსებული დაფინანსების გაუმჯობესებით.კრიტიკული დაფინანსების ხარვეზები.
ზემოქმედების ობლიგაციები არის შესრულებაზე დაფუძნებული კონტრაქტები, რომლებიც ხელს უწყობენ „ვენჩურული ინვესტორების“ დაფინანსებას, რათა დაფარონ წინასწარი საბრუნავი კაპიტალი, რომელიც საჭიროა მომსახურების მიწოდებისთვის.სერვისი შექმნილია გაზომვადი, წინასწარ განსაზღვრული შედეგების მისაღწევად და თუ ეს შედეგები მიღწეულია, ინვესტორები დაჯილდოვდებიან „შედეგების სპონსორით“.
წიგნიერების და ციფრული უნარების გაუმჯობესება 200,000 სტუდენტისთვის დაფინანსებული სწავლის შედეგებისა და ოთხი განსხვავებული ინტერვენციის მოდელის მხარდაჭერით:
აჩვენეთ შედეგებზე დაფუძნებული დაფინანსების უპირატესობები გლობალურ განათლებაში ინოვაციების გასაძლიერებლად და გრანტების გაცემისა და ფილანტროპიისადმი ტრადიციული მიდგომების გარდაქმნის მიზნით.
გრძელვადიან პერსპექტივაში, QEI DIB აყალიბებს დამაჯერებელ მტკიცებულებებს იმის შესახებ, თუ რა მუშაობს და რა არ მუშაობს შესრულებაზე დაფუძნებულ ფინანსებში.ამ გაკვეთილებმა გაზარდა ახალი დაფინანსება და გზა გაუხსნა უფრო სექსუალურ და დინამიურ შედეგებზე დაფუძნებული დაფინანსების ბაზრისთვის.
ანგარიშვალდებულება არის ახალი შავი.საჭიროა მხოლოდ „გაღვიძებული კაპიტალიზმის“ ესგ-ს ძალისხმევის კრიტიკა, რათა გავიგოთ ანგარიშვალდებულების მნიშვნელობა კორპორატიული და სოციალური სტრატეგიისთვის.ბიზნესის უნარისადმი უნდობლობის ეპოქაში, რომ სამყარო უკეთეს ადგილად აქციოს, განვითარების ფინანსების მეცნიერები და პრაქტიკოსები, როგორც ჩანს, ეძებენ უფრო მეტ ანგარიშვალდებულებას: უკეთ გაზომონ, მართონ და მიაწოდონ თავიანთი გავლენა დაინტერესებულ მხარეებს, ხოლო თავიდან აიცილონ ოპონენტები.
შესაძლოა, არსად მდგრადი ფინანსების სამყაროში არ მოიძებნოს ისეთი „მტკიცებულება პუდინგში“, როგორც შედეგზე დაფუძნებულ პოლიტიკაში, როგორიცაა განვითარების ზემოქმედების ობლიგაციები (DIBs).DIBs, სოციალური ზემოქმედების ობლიგაციები და გარემოზე ზემოქმედების ობლიგაციები გამრავლდა ბოლო წლებში, რაც უზრუნველყოფს გადაწყვეტილებებს მიმდინარე ეკონომიკური, სოციალური და გარემოსდაცვითი საკითხებისთვის.მაგალითად, ვაშინგტონი იყო შეერთებული შტატების ერთ-ერთი პირველი ქალაქი, რომელმაც გამოუშვა მწვანე ობლიგაციები მწვანე ქარიშხლის მშენებლობის დასაფინანსებლად.სხვა პროექტში მსოფლიო ბანკმა გამოსცა მდგრადი განვითარების „მარტორქოს ობლიგაციები“ სამხრეთ აფრიკაში გადაშენების საფრთხის ქვეშ მყოფი შავი მარტორქის ჰაბიტატის დასაცავად.ეს საჯარო და კერძო პარტნიორობა აერთიანებს მომგებიანი დაწესებულების ფინანსურ სიძლიერეს შედეგებზე ორიენტირებული ორგანიზაციის კონტექსტურ და არსებით გამოცდილებას, აერთიანებს ანგარიშვალდებულებას და მასშტაბურობას.
შედეგების წინასწარ განსაზღვრით და ფინანსური წარმატების (და ინვესტორებისთვის ანაზღაურების) მითითებით ამ შედეგების მისაღწევად, საჯარო-კერძო პარტნიორები იყენებენ ანაზღაურების მოდელებს, რათა აჩვენონ სოციალური ინტერვენციების ეფექტურობა და ანაწილებენ მათ მაღალი საჭიროების მქონე მოსახლეობას.სჭირდებათ ისინი.ინდოეთის განათლების ხარისხის დახმარების პროგრამა არის მთავარი მაგალითი იმისა, თუ როგორ შეიძლება იყოს ინოვაციური თანამშრომლობა ბიზნესს, მთავრობას და არასამთავრობო პარტნიორებს შორის ეკონომიკურად თვითშენარჩუნებული, ხოლო ბენეფიციარებზე ზემოქმედებისა და ანგარიშვალდებულების შექმნისას.
დარდენის ბიზნესის სკოლის სოციალური ბიზნესის ინსტიტუტი, კონკორდიასთან და აშშ-ს სახელმწიფო მდივნის გლობალური პარტნიორობის ოფისთან პარტნიორობით, წარადგენს ყოველწლიურ P3 Impact Awards-ს, რომელიც აფასებს წამყვან საჯარო და კერძო პარტნიორობას, რომელიც აუმჯობესებს საზოგადოებებს მთელ მსოფლიოში.წლევანდელი ჯილდოები 2023 წლის 18 სექტემბერს კონკორდიას ყოველწლიურ სამიტზე გადაიცემა.ხუთი ფინალისტი წარმოდგენილი იქნება Darden Ideas to Action ღონისძიებაზე, ღონისძიების წინა პარასკევს.
ეს სტატია მომზადდა დარდენის ინსტიტუტის ბიზნესის საზოგადოებაში მხარდაჭერით, სადაც მეგი მორსი არის პროგრამის დირექტორი.
კაუფმანი ასწავლის ბიზნეს ეთიკას დარდენის სრულ განაკვეთზე და ნახევარ განაკვეთზე MBA პროგრამებში.ის იყენებს ნორმატიულ და ემპირიულ მეთოდებს ბიზნეს ეთიკის კვლევაში, მათ შორის სოციალური და გარემოზე ზემოქმედების, ზემოქმედების ინვესტირებისა და გენდერის სფეროებში.მისი ნამუშევარი გამოქვეყნდა Business Ethics Quarterly-სა და Academy of Management Review-ში.
დარდენში გაწევრიანებამდე კაუფმანმა დაასრულა დოქტორის ხარისხი.მან მიიღო დოქტორის ხარისხი გამოყენებით ეკონომიკასა და მენეჯმენტში უორტონის სკოლიდან და დასახელდა Wharton Social Impact Initiative-ის პირველი დოქტორანტად და ბიზნეს ეთიკის ასოციაციის მიერ განვითარებად მეცნიერად.
დარდენში მუშაობის გარდა, ის არის ვირჯინიის უნივერსიტეტის ქალთა, გენდერისა და სექსუალობის კვლევების დეპარტამენტის ფაკულტეტის წევრი.
ბაკალავრიატი პენსილვანიის უნივერსიტეტიდან, მაგისტრატურა ლონდონის ეკონომიკის სკოლისგან, დოქტორი პენსილვანიის უნივერსიტეტის უორტონის სკოლიდან
დარდენის უახლესი შეხედულებებისა და პრაქტიკული იდეების გაცნობისთვის, დარეგისტრირდით Darden's Thoughts to Action ელექტრონულ ბიულეტენზე.
Copyright © 2023 ვირჯინიის უნივერსიტეტის პრეზიდენტი და ვიზიტორები.ყველა უფლება დაცულია.კონფიდენციალურობის პოლიტიკა